[제4회머슴교회2013] 머슴교회일꾼론(송영선목사)

강의 14-15] 사역자반 / 머슴 교회의 일꾼론 / 사역반 / 송영선 목사

= 재생산과 양육을 경험하는 공동체

=1단계-4단계 이론적인 교육 / 자신의 신앙의 대한 것

아이를 낳아보고 인내하는 과정.. 사역자의 기본적인 영성 전문성을 진행한다.

= 교인 – 제자화 – 사역자

 

= 사역보다 먼저가 주님을 만나는 것이다. 기본적인 영성훈련.. 큐티를 철저히 하게 만든다.

= 자기가 큐티를 하게 해서….

 

=공동체 세우기 1시간

공동체 : 투명성(예수님께서 옷을 벗음) , 피상적인 것을 벗음. 가면을 벗음

 

 

= 성경공부인도 40분 ( 자신들이 성경공부를 인도하게 한다. 성경을 인도하는 방법으로 / 성경공부 인도의 전문성을 길러준다. )

= 에베소서를 연구하도록 교회에 대해서 공부하도록 함

= 성경적인 교회론으로 무장해서 나간다.

 

1/ 공동체 세우기

찬양하기 15분 - 큐티나눔 ( 느혜미야서 ) – 숙제검사(어떻게지내셨는지?)

숙제검사는 주로 성경해석을 하고… 그래서 어떻게 해서.. 다음에 하실때는 형제님과 자매님의 삶 현장을 주시고 공유해주시고.. 그주에 읽은 말씀가운데 부딪힌 말씀을 나눠주어야 한다.

말씀에 대한 기대를 갖게 한다. 나타났는데.. 그것을 모른다.

공동체의 3요소 ( 꾸밈없이. 감동, 하나님의 만져주심. 손짓, 능력을 체험, )

느헤미야는 리더십에 대한 교재이다.

 

2/ 에베소서 성경공부 인도요청

-관찰 : 배경연구 / 문단나누기와 제목달기 – 중요구절찾기 – 키워드 찾기

* 성경공부는 공동체를 세우는 것에 목적에 있다.

* 육하원칙으로 진행함

 

- 이해 :

- 적용 :

 

§  사역자의 아침

§  사역자의 기본자세1 (머슴의 도)

§  사역자의 기본자세 2(자녀의 도)

 

§  지도자인 사역자1(자신의 마음을 다스려라)

 

§  지도자인 사역자2(나의 연약함을 인정하라)

 =  자신의 연약함을 고백해야한다. 자신의 부정적인 생각과 열등감에…

 =  자신의 약함을 자랑하게 한다. 그러한 연약한 모습을 하나님께서 들어서 사용하신다.

 

§  지도자인 사역자 3(지도력의 단계)

= 리더로써 준비가 필요하다.

= 리더의 기본 : 인테그리티 / 퍼스널리티(인성) / followership

 = 하나님의 인도하심의 분별력이 있어야 한다.

 

§  지도자인 사역자4(지도력의 7가지 필수조건)

§  목자인 사역자1(사랑방목자)

§  목자인 사역자2(사랑방 모임인도요령)

§  교회직분인 사역자(교회란 무엇인가)